Zarządzanie międzynarodowym zespołem. Dlaczego padło akurat na mnie?! – to wcale nie iluzoryczna sytuacja, ale prawdziwy dylemat wielu specjalistów. – Po co mi …

Zarządzanie zespołem zróżnicowanym kulturowo wymaga co najmniej podwojonego wysiłku, przemyślanej strategii i czasu. Doświadczenie menadżerskie musi zostać wzbogacone o dodatkowe umiejętności, takie jak znajomość i swobodne posługiwanie się językiem angielskim, łatwość w nawiązywaniu kontaktów z obcokrajowcami oraz o kompetencję międzykulturową.

Po co HR miałby zajmować się kompetencją międzykulturową?
Jest parę powodów. Po to, żeby być w stanie rzetelnie i prawdziwie przygotować pracowników na wyzwania międzynarodowych projektów, do pełnego sukcesów raportowania do szefa obcokrajowca, do kierowania wielonarodowym zespołem, do udanej współpracy z zagraniczną filią

Międzynarodowy projekt “Zarządzanie RÓŻNORODNOŚCIĄ na przykładzie zarządzania wiekiem” – zakończony sukcesem! Dwa lata współpracy minęły jak jeden dzień! ETTA Global Leadership …

Nawet zespół składający się ze świetnie wyedukowanych, zorganizowanych i doświadczonych członków jest skazany na porażkę z motywacją. Dla managera, to poważne wyzwanie,  żeby znaleźć …

8 maja 2014 roku w hotelu Blue we Wrocławiu, miało miejsce wyjątkowe wydarzenie – obchody 10. rocznicy istnienia Skandynawsko – Polska …

Międzynarodowa mobilność rośnie. Coraz chętniej wyjeżdżamy za granicę na dłuższy okres czasu ( z powodów edukacji, pracy czy spraw rodzinnych), biorąc udział w różnych projektach …

Mimo bliskości geograficznej do północnego sąsiada, szwedzkie formy pracy i przywództwa są różne od tych, które znamy w Polsce. Znacząca różnica może być …

ETTA również ma swój wkład w organizację EURO 2012, przeprowadziliśmy treningi dla 20 grup wolontariuszy we Wrocławiu. Tematyka przeprowadzonych przez naszą firmę szkoleń …

Inwestycja w świadome korzystanie z różnorodności wiekowej zwraca się w postaci sprawniej pracującego zespołu. Zwiększa się również jegoelastyczność oraz umiejętność reagowania na czynniki zewnętrzne. Młodsi zapewnią …

15 maja we Wrocławiu Monika Chutnik z ETTA poprowadziła jeden z pierwszych warsztatów w Polsce prezentujący nowe narzędzie DI, od lat stosowane w pracy …

Zapraszamy do zapoznania się z relacją z seminarium „Zarządzanie międzypokoleniowe. Jak i po co zarządzać różnorodnością wiekową w firmie?”, które ETTA Doradztwo i Treningi dla Biznesu organizowało wspólnie …