FAQ – tu znajdziesz odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania

Zawsze zaczynamy od rozmowy i poznania Twoich potrzeb – zarówno pod kątem celu szkolenia, jego formy, jak i osób które będą brały w nim udział. Możesz skontaktować się z nami poprzez formularz kontaktowy na dole strony, pisząc na maila iLike@ettagoglobal.com, lub kontaktując się bezposrednio z naszą Menedżerką ds. Relacji z Klientami Aleksandrą Jarocińską. Kolejnym krokiem jest przygotowanie dla Ciebie oferty z propozycją współpracy, zakresem wsparcia i wyceną.

Jako eksperci rozwoju liderów pracujących w wirtualnym i międzynarodowym środowisku zapraszamy uczestników naszych szkoleń do udziału w webinarach i wirtualnych warsztatach, ponieważ świat online to ich codzienne miejsce pracy. Rozumiemy jednak jak ważny jest kontakt bezpośredni, wiec chętnie podejmiemy rozmowę na temat Twojego szkolenia stacjonarnego! Niezależnie od formy spotkania, nasze sesje są angażujące, praktyczne i oparte na biznesowym doświadczeniu.

Szkolenia realizowane są w formie wirtualnych warsztatów, są to dwa spotkania po 3,5 godziny każde. Mogą być to dwa następujące po sobie dni, ale zachęcamy do przerwy pomiędzy sesjami, żeby uczestnicy mieli czas na wykonanie zadania wdrożeniowego i przemyślenie treści z pierwszego warsztatu. Dla większych grup proponujemy webinary, które trwają między 1 a 1,5 godziny.

W warsztatach bierze udział minimum 1 (sesje indywidualne), a maksimum 12 osób. Taka grupa szkoleniowa pracuje z jednym trenerem. Sesje dla zespołów zarządzających? Są prowadzone przez dwóch trenerów. Masz więcej osób do przeszkolenia? Zapraszamy do rozmowy o najlepszym rozwiązaniu!

Nie ma limitu uczestników webinarów. Ograniczenia wynikają jedynie z platformy, na której planowana jest organizacja spotkania. Standardowe rozwiązanie to 100-200 osób, realizowaliśmy jednak też sesje dla 1000.

Cena szkolenia zależy od formatu pracy z grupą, ilości uczestników, długości projektu. Nie różnicujemy jej jednak pod względem prowadzenia po polsku lub angielsku. Zapraszamy do rozmowy w celu uzyskania wyceny!

Nie, nasze szkolenia są zamkniętymi sesjami dla grup w ramach jednej organizacji. Ale nie zostawimy Cię w potrzebie! ? W naszej bazie wiedzy znajdziesz materiały do samodzielnego zgłębiania interesujących Cię tematów. Zapraszamy również na webinary otwarte, o których dowiesz się z naszego newslettera, lub obserwując profil na Linkedin.

Wirtualne warsztaty nigdy nie są nagrywane, ponieważ w trakcie szkoleń kierujemy się zasadą poufności. Tworzymy psychologicznie bezpieczne dla uczestników środowisko pracy, gdzie mogą dzielić się swoimi wyzwaniami oraz przykładami z życia zawodowego. Możliwe jest natomiast nagranie webinaru i wykorzystywanie takiego nagrania przez klienta do dalszych wewnętrznych celów rozwojowych – dodanie do bazy wiedzy, wykorzystanie w procesie onboardingu etc.

Do każdego projektu rekomendujemy trenera/trenerkę biorąc pod uwagę specjalizację w obszarze szkolenia, specyfikę odbiorców szkolenia, dostępność. Zapoznaj się z sylwetkami naszych konsultantów w sekcji o nas.

Pytanie brzmi na jakich nie realizujemy ?. Dopasowujemy się do narzędzia wykorzystywanego przez klienta. Najbardziej popularne platformy to Zoom, MS Teams, Adobe Connect, Google Meet, ClickMeeting. Podczas naszych szkoleń zapraszamy uczestników także do zapoznania się wirtualnymi tablicami, ankietami, formularzami. W każdej sesji realizowanej przez ETTA uczestniczy producent/ka sesji online – osoba, która wspiera technicznie trenera i uczestników, żeby proces rozwojowy przebiegał bez zakłóceń i był interaktywny.

Każde nasze szkolenie może być prowadzone po polsku lub angielsku i nie wpływa na to jego cenę. Nasi trenerzy biegle pracują w obu tych językach. Szkolimy również w innych językach – zapytaj o realizację wedle Twojej potrzeby.

Tak! Zapraszamy do naszej bazy wiedzy, w której publikujemy materiały z obszaru współpracy międzykulturowej, zarządzania hybrydowymi zespołami, diversity & inclusion. Webinary, podcasty, artykuły – w zależności od tego w jaki sposób lubisz chłonąć wiedzę. Możesz też dołączyć na webinar otwarty – dowiesz się o nim zapisując się na newsletter lub obserwując nas na LinkedIn.

Zdecydowanie tak! Szkolenia ETTA wymagają od uczestników zaangażowania się w proces szkoleniowy, włączenia w dyskusje na forum, pracę w mniejszych grupach, rozwiązanie case study, generowanie rozwiązań, a wszystko pod okiem trenera/ki, który dba o niezbędny wsad merytoryczny oraz efektywną pracę zespołową w trakcie warsztatów. Webinary są sesjami nastawionymi na przekazanie wiedzy, jednak nawet i tu uczestnicy są zapraszani do dyskusji na czacie, brania udziału w głosowaniach i ankietach umożliwiających im większe zaangażowanie w sesję. Od ponad 12 lat pracujemy z liderami globalnych organizacji, nasze programy oparte są o biznesową praktykę, nie akademickie teorie.

Tak! Szkolenia zaprezentowane na naszej stronie internetowej są najbardziej popularnymi tematami rozwojowymi, które obecnie realizujemy. Naszym celem jest rozwój kompetencji przyszłości, które są niezbędne do pracy w międzynarodowym, wirtualnym środowisku.  Jeżeli masz swój pomysł na projekt rozwojowy, porozmawiajmy o nim. A jak chcesz się zainspirować zajrzyj na case studies z naszych realizacji.